Ich weiss nicht ob Du Berufserfahrung hast oder nicht aber ich denke nicht das du verstehst das es solche sagen wir ihnen"problemmacher" sehr wichtig sind für ein Geschäft.
Zum einen sind sie gegen Veränderungen, also sind sie meistens skeptisch was neues betrifft und finden dies von vorne weg schlecht, was wiederum gut ist, den die meisten die zu allem ja und amen sagen denken nicht eine Sekunde nach sondern sehen nur das Neue.
Der "Problemmacher" sagt dir meist aber was aus seiner Sicht eher schlecht ist und er daher die Veränderung nicht gut finden da er gewisse zusammenhänge sieht was die RosaBrillenträger meist nicht sehen.( Da rede ich aus Erfahrung.)
Ich denke absolut nicht, dass der Vergleich hier irgendwie reinpasst, obwohl ich dir, was deine Aussage betrifft, nur zustimmen kann. Es werden mit Sicherheit keine Leute gesperrt, weil sie skeptisch an die Sache ran gehen und zu regelkonformen Diskussionen imstande sind. Leider geschieht dies eben viel zu oft nicht. Sehr schnell wird in die Beleidigungskiste oder sonstwohin gegriffen, was dann auch entsprechende Konsequenzen nach sich zieht. Wenn es so ablaufen würde, wie du es hier schreibst, wäre es schon sehr vorteilhaft, vorallem für die Zusammenarbeit Comm - Team.
Klar muss man ein "Problemmacher" stets im Auge haben und ihn hi und da einwenig kurz halten, jedoch sollte man ihm nie den Mund verbieten.
Da sie meistens sehr viel verstehen und sie auch akzeptiert werden bei den anderen Arbeitern( in unserem Falle User). Was also passiert wenn man solche Leute den Mund verbietet und ( in unserem falle Perma gibt?).
Wie oben geschrieben, geht das leider nur selten über konstruktive Kritik und es wird sehr schnell gegen das Team oder vereinzelte Teamler geschossen. Wenn wir zudem einem Spieler - nur weil dieser von der Community akzeptiert wird - Sonderrechte einräumen, wollen die alle haben und dann können wir die Forenregeln gleich löschen und uns hier verdrücken. Jeder User wird mehrmals vor einem Perma darauf hingewiesen, dass er/sie übertrieben hat, woraufhin man sein Auftreten etwas überdenken könnte und dementsprechend weiterposten kann. Permas werden nicht willkührlich oder aus Sympathiegründen vergeben.
Und wenn Du schon kommst von wegen haben es verdient Perma zu bekommen da sie sich nicht bessern, da kommt mir leider die Frage auf wie ist es bei den Teaml'er?
Es gibt solche die machen ihren Job wirklich super und dafür bin ich sehr dankbar, jedoch gibt es auch solche die sich oft im Ton vergreifen( da bin ich selbst kein unschulds lamm).
Werden demzufolge auch Teaml'er aus dem Team gekickt? Klar das ihr auch Mahnungen seitens Cole bekommt ist mir durchaus klar jedoch, wenn sich ein Teaml'er ne Zeit lang den Usern gegenüber mehrfach unangebracht verhaltet wird er dan auch seinen Rücktritt aus dem Team bekannt geben müssen?
Ich kann mir nicht vorstellen, dass es in unserem derzeitigen Team zu derart drastischen Maßnahmen kommen müsste. Wenn man allerdings tatsächlich User schwer beleidigt oder sonst etwas verbricht, kann ich mir schon vorstellen, dass auch mal härter durchgegriffen wird. Zurechtstutzungen werden allerdings vorgenommen, selbst bei kleineren Verstößen. Dies geschieht aber über PN und nicht öffentlich, so wie es auch normalerweise der Fall sein sollte.
Ich denke das es vielen Usern oft so vorkommt das bei Ihnen bei kleinen sachen gleich VW's hagelt jedoch bei euch nie was passiert
Wie bereits erwähnt, werden Sanktionen nicht öffentlich preisgegeben. Ihr bekommt es höchstens mit, wenn plötzlich ein Teamler weniger im Team ist und selbst dann könnte es mehrere Ursachen haben.
auch an das müsst ihr denken liebes Team, den Sanktionen von oben herhab mögen die wenigsten, wenn sie sehen das die oben auch Mist bauen aber nichts passiert.
Solltet ihr euch auch mal wieder vor Augen halten, wie ihr euch in dieser Lage fühlen würdet und genau dies passiert zu wenig.
Darüber hab ich mir um ehrlich zu sein noch garkeine Gedanken gemacht. Ich kann mir auch garnicht vorstellen, dass das überhaupt notwendig ist. Wir mögen auch keine Strafen, allerdings bekommen wir trotzdem welche. Wenn du etwas zum Essen nicht magst, musst du es nicht kochen oder essen, aber bei Sanktionen schaut das schon etwas anders aus, denn um überhaupt Sanktionen zu erhalten, musst du vorher etwas angestellt haben. Das sollte eigentlich jeder selbst zu verantworten haben. Ich denke nicht, dass man Sanktionen wie z. B. die permanente Sperre alleine auf das Team schieben kann. Davor muss schon einiges passiert sein.
Sorry aber du bist absolut unfähig hier qualifizierte Beiträge zu schreiben. Absolut armseelig was da rauskommt
Kannst mir ja gerne meine unqualifizierten Beiträge zeigen, aber dies bitte über PN.
Pady wollte doch eh aus dem Team gehen also wollen wir mal abwarten und Tee trinken
Schön, dass gleich wieder Entlassungsaufrufe geäußert werden.
Wundert mich grad, dass ich derjenige bin, der über permanente Sperren entscheidet oder unangebrachte Verwarnungen erteilt, wobei mir ja schon paar Mal Sympathieverwarnungen vorgeworfen wurden. :icon_sad:
